俗话说得好“给钱给物，不如建强一个好支部。”驻村工作队常年沉淀在基层一线，作用发挥事关人心向背，事关党员队伍的凝心聚力，事关基层组织战斗堡垒作用发挥。

一、有序接力，强化帮带。驻村工作责任艰巨，使命光荣。一批批老队员离任，一茬茬新队员上岗，在“接力棒”“漫长跑”的驻村过程中要讲政治、守规矩。讲政治，即讲为民服务的宗旨意识。守规矩，即‘驻身’、‘驻心’密切协同村级党员干部全身心、全方位投入到基层组织建设中去。要把帮带建强基层组织作为首责。驻村工作队要在帮带村级组织不断补短板，强根基上下苦功，在运帷制度体系的基础上，不断提升村级党员干部队伍的服务意识，服务本领，不断提升和完善基层组织的服务功能。把密切联系群众、服务群众作为一切工作的落脚点和出发点，不折不扣在乡村振兴的舞台洒下汗水，留下足迹。要把培育和提升村级组织统筹各方、服务发展的驾驭全盘、控局能力作为看家本领。做到善于服务、善于谋划、善于掌控村级社会发展的各个阶段，最终打造坚强的村级组织战斗堡垒，这是驻村工作队的核心任务目标。

二、破解难题，合力推进。村级组织服务的对象是千千万万的群众，结合社情民意，百人百面，千人千心，各种问题交织且错综复杂，能否梳理好、解决好群众的利益诉求，事关人情冷暖，事关人心向背，事关村级组织的公信力，事关基层组织的凝聚人心、汇聚发展核心竞争力。这就要求驻村工作队要不断增强帮带，树牢村级党员干部队伍转作风、强服务意识，要以解剖麻雀的耐心和细心，在服务中学习服务，在服务中学习管理，在服务和管理中不断提升村级组织的凝聚人心、汇聚力量作用。首先在破解难题上下功夫。要采取紧盯瓶颈问题、剖析疑难杂症、力求时效化解、动态服务跟进等措施，力争将各类问题、矛盾隐患化解在村级一线，力争在服务与处理各类事务中锻炼村级党员干部成长，力争做到在驻村工作队的强有力支撑下，密切协同村“两委”，统筹协调各方力量实现思路一致，目标一致，发力一致，以强劲的合力不断推进工作上台阶、上水平。

三、强基固本，迈上台阶。驻村工作队肩负着建强基层党组织、推进强村富民、提升治理水平、为民办事服务等四项基本任务，对应着系列指标运维体系，这就要求驻村工作队要善于站在村级社会发展的全盘高度，统筹协调各方力量为我所用。真正做到工作干在平时，累积在日常，推进在日常。一是要协调好与乡镇各分管机关站所的关系，力争达成一致目标促进工作。首先在培养和使用村级党员干部方面要与乡镇党委、政府达成目标共识；其次要在发展产业，引领带动方面发挥各自驻村工作队后盾单位的职能优势，形成驻村工作队+后盾单位+所在乡政府的强大合力优势，破解发展中的难题。二是要大力转移村级剩余劳动力，不断拓宽村民的创业增收途径。以创业、就业的过程带动村民素质提升，以适应社会新兴产业布局发展。三是要密切关注、研究利用“物联网+”模式对推动村级产业升级所能创造的红利期、窗口期，打通城乡差距最后一公里，让“绿色、无害、纯天然”食品走进城市的商超，利用平台拓宽订单，助农增收。

总之，驻村工作队肩负着时代使命，要敢于在挑“担子”、承重任、带发展上实现突破，体现价值，在助力乡村振兴发展的舞台贡献智慧和力量。（作者：驻阿克苏市富安村工作队队长、第一书记  刘金辉）